【人事・庶務】ガラス繊維製品メーカー企業
おすすめポイント
事務の経験を活かして、庶務業務職にチャレンジしませんか。残業月平均10時間で、基本的に17時前に退勤できます。約100人の工場で一人一人が重要な役割を担っており、資格取得も積極的に推進しています。福利厚生も充実しており、社員食堂では、定食300円、朝食170円で利用できます。ほとんどの社員は車通勤しており、構内に駐車場があり便利です。★社会保険完備
★昇給あり
★賞与あり
★長期休暇あり
★交通費支給
★産休制度あり
★育休制度あり
★経験者歓迎
★U・Iターン歓迎
★40代以上応募可
★残業月20時間以内
2024年11月21日更新|お仕事No.65777
募集要項
雇用形態 | 正社員 |
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勤務地 | 群馬県邑楽郡大泉町吉田1204 |
給与 | 年収:310万円~438万円 月収:18.4万円~26万円 ※賃金形態:入社1年未満は準月給(欠勤控除あり) ■昇給あり:年1回(上限5.0%) |
賞与 | 前年度実績:年2回(計4.84ヶ月分) |
仕事内容 | グラスファイバー(ガラス糸)を原料としたガラスクロスの製造を行っている工場で、人事・総務・庶務業務一般職を担っていただきます。 労務管理・採用業務の補佐、総務・庶務業務が主な業務です。 契約期間:期間の定め無し |
必須スキル | 【必要なスキル/経験】 ・総務、人事の実務経験 |
必要な資格 | 【必要な資格/免許】 ・普通自動車運転免許 |
受動喫煙防止措置事項 | 喫煙室設置 |
試用期間 | 3ヶ月(試用期間中は契約社員となりますが、労働条件の変更はございません) |
学歴 | 不問 |
勤務時間 | 8:20~16:45(休憩45分) 残業月平均:10時間 |
待遇 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、退職金制度(勤続3年以上)、通勤手当(上限:25,000円) 家族手当・住宅手当(該当者)、マイカー通勤可、単身者向けの住宅あり 育児休業取得実績あり、看護休暇取得実績あり、外国人雇用実績あり |
休日・休暇 | 週休2日制(土日休み) 年間休日114日 年末年始、夏季、GW休暇、有給休暇 |
こんな方にオススメ | 経理の経験を活かして、工場を支える経理部門のリーダー職にチャレンジしませんか。 経理部門の社員のコメントをご紹介します。グラスファイバーは一つの素材でいろいろな最終製品に使われることに、素直に驚きを感じました。経理財務部は、製品と直接関わる部署ではありませんが、お金の流れを止めないためにも会社の状態を正しく把握するという重要な役割を持っています。 世の中に対してより良い製品を送り出すための活動の根幹を支えているという責任こそが、経理業務では大切になると考えています。日々の業務は伝票確認などが主になりますが、その一つひとつの業務が、企業がステークホルダーに対して誠実であるために重要な業務であると日々実感しています。責任のある仕事を通じて成長を実感できるところが社風だと感じています。そしてただ単に任せるだけではなく、不明点があれば手厚くフォローするという気持ちを持った人が集っていることも大きな魅力です。 ★栃木・群馬・茨城の転職エージェントはキープキャリエール。営業・製造・技術・管理の掲載求人1,400件以上。毎日新着。好条件、未経験可、土日祝休みの求人をお探しの方、応募フォームよりお問合せください。 <電話お問合せ> 028-647-3322【月~金:朝9時~18時】 |
選考プロセス | 書類選考、面接(2回)、筆記試験 |
企業情報
勤務先企業名 | 日東グラステックス株式会社 |
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勤務先企業所在地 | 群馬県邑楽郡大泉町吉田1204 |
企業概要・企業特長 | <企業概要> 国内ガラス繊維製品の50%以上のシェアを誇る日東紡グループの関連会社です。膜構造建築材料をはじめとする当社製品は、あらゆる分野で活躍しています。親会社でつくられたガラス繊維を当社の工場にて自動織機を用いてガラスクロスの製造をしており、今後一層の発展が期待できる企業です。 |
組織イメージ | 91人(うち女性:20人) 上司は課長1名、係長1名 |
企業の強み | <企業の強み> 世界市場を視野に入れたグローバル戦略も着々と推進中。米国、台湾、マカオに生産拠点を設置するなど、昨今、世界規模で進む産業構造や市場の変化への対応とともに、地元社会への貢献も見据えた体制を整えています。 |