【製造（工場長）】基礎鉄筋メーカー（経験者）
おすすめポイント
年間休日は115日で、基本日曜日と平日もう1日お休みです。希望休の取得も可能。
家族との時間・自分の時間を大切にできます。
また、住宅手当や単身寮など、福利厚生面が充実しているのも当社の魅力の1つ。
スタッフは男女ともに20代～40代が活躍しています。
挨拶・礼儀・感謝の気持ちを大切にしており、上司が部下に感謝をする社風が特徴♪
また、新人に先輩が1人つく「メンター制度」を完備しており、仕事についてはもちろん、悩みごとなど何でも相談できます。
そんな働きやすさ・居心地バツグンの当社で、あなたも活躍しませんか。
★社会保険完備
★交通費支給
★育休制度あり
★経験者歓迎
★残業月20時間以上
2025年12月16日更新｜お仕事No.67034
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務地 | 馬県前橋市鳥取町158-20 |
| 給与 | 年収:600万円～800万円 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、同社規定により優遇 |
| 賞与 | |
| 仕事内容 | ◆前橋工場(群馬県前橋市)の工場長として、工場全体の統括管理をお任せします。 【具体的な業務】 • 住宅基礎鉄筋の切断・曲げ・溶接・組立・出荷などの生産管理 • 人事・労務管理 • 設備管理 ＜就業環境＞ • 入社後6ヶ月間は茨城工場(茨城県常総市)で研修を実施 • 研修期間中は家具・家電付きの寮を完備 • 研修終了後、約3か月で工場長として全体管理をお任せ予定 • 資格取得支援制度あり(玉掛・フォークリフト・クレーン・溶接・中型免許など活かせます) 契約期間：期間の定め無し |
| 必須スキル | 【必要なスキル/経験】 • 製造業での勤務経験 • 10名以上のマネジメント経験（役職不問） 【尚可なスキル/経験】 ・工場でのマネジメント経験 ＜求める人物像＞ • 前向きに業務へ取り組める方 |
| 必要な資格 | 【必要な資格/免許】 • 普通自動車運転免許（AT限定可） |
| 受動喫煙防止措置事項 | |
| 試用期間 | |
| 学歴 | 高専卒,大学卒,短大卒,高校卒,専門各種学校卒 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30（休憩75分） 残業時間月平均:30時間 |
| 待遇 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 通勤手当（月3万円まで） 住宅手当（月2万円※賃貸物件のみ） 家族手当（配偶者:1万円｜22歳以下の扶養家族:1人あたり5,000円） 退職金 寮完備(1 年間、寮費・水道光熱費無料) 車通勤可 制服貸与 資格取得支援制度（会社全額負担） コミュニケーション費（年間2万円/食事会費用など会社負担） 社員割引あり（自社温泉施設「きぬの湯」） ＜研修制度＞ • 入社後は「メンター制度」で先輩社員がマンツーマンで指導 • 製品知識・機械操作など基礎から学べる研修あり • 資格取得によるキャリアアップ支援制度あり |
| 休日・休暇 | 日曜+会社カレンダー（週休2日制） 年間休日:110日 ★2026年度より120日に増加予定！ 祝日、GW休暇（5日）、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（7日）、誕生日休暇、有給休暇（計画取得年5日）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇（取得実績あり） ※会社カレンダーによる |
| こんな方にオススメ | スタッフのがんばりには、年功序列や入社年数に関係なく昇給・賞与で還元。 決まった評価項目に沿って決定しているので、実力を正当に評価してほしいと考える方にピッタリです。 また自分が製造に携わった鉄筋が住まいの基礎として残り続けるので、責任とやりがいが感じられますよ。 仕事を通して社会貢献したいと考える方にもオススメです。 ★栃木・群馬・茨城の転職エージェントはキープキャリエール └ 工場長・管理者・責任者等の求人多数！ └ 掲載求人1,500件以上 └ キャリアプランに合わせたオーダーメイドのサポート 求人をお探しの方は応募フォームよりお問合せください。 ＜電話お問合せ＞ 028-647-3322【月～金：朝9時～18時】 |
| 選考プロセス | 書類選考、面接2回 |
企業情報
| 勤務先企業名 | メークス株式会社 前橋工場 |
|---|---|
| 勤務先企業所在地 | 群馬県前橋市鳥取町158-20 |
| 企業概要・企業特長 | 【企業概要】 国内トップシェアのユニット式基礎鉄筋メーカーである当社。 茨城県常総市の基幹工場のほか、九州工場(佐賀県)、中部工場(岐阜県)、東北工場(宮城県)、前橋工場(前橋市)、南九州工場(鹿児島県)を有しています。 完成品在庫をほぼ持たない受注生産でありながら、注文・打ち合わせから3～5日で納品する体制を構築。 他社の追随を許さないスピーディな対応が特徴です。 【企業特徴】 大和ハウス工業㈱や積水ハウス㈱、㈱一条工務店などの有名優良住宅メーカーを取引先に持ち、関東地区の住宅アパートの7割(棟数にして年間5000棟)が当社の鉄筋で作られています。 また、自社で基礎鉄筋の配筋工程を短縮化できる「エッチアイベース(実用新案取得)」等の新製品開発、溶接組立鉄筋システム「BRS工法」及び主筋を溶接しないユニット式鉄筋で複配筋にも対応可能な「225°フック型STP広報(特許取得)等の新工程開発、積算作業を大幅に効率化させた独自の積算システムの開発を行なっています。 |
| 企業の強み | 【企業の強み】 AIにおける先進的な研究開発を推進する筑波大学「人工知能科学センター」の知見を活かし、住宅基礎ユニット鉄筋の生産性向上、およびSCM効率化に係るロボットやAIの活用を目的とした産学共同研究をスタート。 2023年4月1日より技術職の新卒初任給を学歴関係なく30万円に設定し、それに伴い技術者全体の給与水準を向上させました。 このベースアップを通じ、働く意欲の向上とより多くの人材採用へとつなげ、残業”ゼロ”の会社実現を目指しています。 |
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