【SNS運用】SNSでPR！地域密着住宅メーカー(未経験可）
おすすめポイント
★社会保険完備★昇給あり
★賞与あり
★長期休暇あり
★交通費支給
★経験者歓迎
★未経験者歓迎
★第二新卒歓迎
★U・Iターン歓迎
★車通勤OK
2024年12月22日更新｜お仕事No.65919
募集要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 勤務地 | 栃木県栃木市西方町本城62-3 |
| 給与 | 年収：300万円～430万円 月給：200,000円～ ※給与詳細は実績・能力等を考慮し、当社規定により決定します。 ※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給：年1回（本人・会社の実績、勤務態度等を考慮） |
| 賞与 | あり（業績に応じて支給額は変動） |
| 仕事内容 | ★基本的には下記業務をお願いしようと考えております★ ・SNS運用・配信 ・配信したコンテンツや運用した後の結果分析、その後の改善のためのPDCA管理 （何が原因だったのか、何を変えれば数値が上がるのかなど考え、次のアクションを考える） ・営業社員など社内への運用レクチャー ・Youtube動画の立案・撮影立ち会い・編集 ・紙媒体とWEB系媒体の整合性チェック ・適性に応じて集客イベント企画など 契約期間：期間の定め無し |
| 必須スキル | 【必要なスキル/経験】 ・SNS運用経験をお持ちの方 ・普段からSNSを良く使用する方 【尚可なスキル/経験】 ・広報（PR）活動経験者 |
| 必要な資格 | 【必要な資格/免許】 ・普通自動車免許 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内全面禁煙 |
| 試用期間 | 6ヶ月 |
| 学歴 | 高専卒,大学卒,短大卒,高校卒,専門各種学校卒 |
| 勤務時間 | 8：30～18：00（休息時間90分） |
| 待遇 | 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、 通勤手当（上限30,000円※要自家用車）、住宅手当（独身者のみ上限3万円※家賃の半額を負担） ・退職金制度（3年目以降）あり |
| 休日・休暇 | 年間休日：110日 週休2日制（火・水）・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇など、 有給休暇（10日〜20日） |
| こんな方にオススメ | 仕事として触ったことはないけど、普段からSNSを普段から良く利用している。 もしくは癖のように開いてしまう！そんな方でもぜひお気軽にご応募ください♪ これまで広報などで利用していた方は即戦力のでもちろんですが、自身でYouTubeの動画を上げているかたや インスタ、Ｘでバズらせた経験のある方などぜひお力をお貸しいただきたいです★ |
| 選考プロセス | 書類選考、面接（１～2回） |
企業情報
| 勤務先企業名 | 株式会社木の花ホーム |
|---|---|
| 勤務先企業所在地 | 栃木県栃木市西方町本城62-3 |
| 企業概要・企業特長 | ＜企業概要＞ 栃木県栃木市に本社を構える地域密着型の住宅メーカーです。 お客様が100％満足し、共に笑顔になれる家づくりを。 まっすぐな想いで、採算性や効率が優先されていたかつての住宅業界に疑問を抱いたことが、当社の始まりです。 アパートのひと部屋に構えた事務所で歩み始めて、創業から100年を越えた今も、お客様の味方となるスタンスで親近感や安心感を持ってもらう「地域密着型」の戦略は変わりません。 最高品質の家づくり、そしてお客様のために何をすれば良いか考えて、誠心誠意で実行すること。 目の前の笑顔や喜びを創り出し、それが仲間であるスタッフ自身の幸せとやりがいになる会社になること。 地方のハウスビルダーだからこそできるコミュニティを創出すること。 栃木で「ずっと、いい家」にこだわりを持ち、いくつもの夢に向かって、たゆみなく挑戦していきます。 ＜企業特長＞ 新築戸建住宅の事業だけでなく、リフォーム事業も、高い評価を得ています。お客様に対し胸を張ってお渡しできる家造りを信念に一棟一棟、夢が叶った喜びをお客様と分かち合うことで、私たちもすがすがしい幸福感に満たされます。 |
| 企業の強み | ＜企業の強み＞ 地元の雇⽤や経済発展にも貢献していきます。 ハウスビルダーとして、 ⼀⽣涯にわたる住まいのパートナーとして 栃木のお客様に寄り添い続けることが、私たちの使命です。 お引き渡しの後もお客様との長いお付き合いは続いていきます。 栃木で住まうご家族の暮らしを想い、 ニーズに合った家づくりを追求します |
専任のキャリアコンサルタントが、
履歴書・職務経歴書の書き方～面接指導までサポートいたします。
